第十一届中国·山东海内外高端人才交流会暨首届山东人才发展大会圆满结束

    从山东省政府新闻办2020年12月9日下午举行的发布会上获悉，日前圆满落下帷幕的“第十一届中国·山东海内外高端人才交流会暨首届山东人才发展大会”硕果累累，大会采用线上、线下等多种方式吸引来鲁洽谈交流高层次人才8896人，达成人才引进和项目合作意向3101项。

    据山东省人社厅副厅长周春艳介绍，此次大会在项目合作方面，坚持“政府搭台、企业唱戏”，各地借助“海洽会”平台，组织技术交流、项目洽谈等活动，推动人才项目落地。如，德州组织“智汇德州”人才创新创业周，签约合作项目72个，金额114.64亿元；聊城组织“院士专家聊城行”活动，33家企业与29名专家签约46个项目，达成合作意向201项；威海市组织“感受精致城市-高端人才走进威海”活动，签约项目11个，达成意向18个。在人才引进方面，济南组织“才聚泉城”名校行，线上线下对接洽谈各类人才3020人，达成签约意向440人；山东大学举办“齐鲁青年论坛”，近500位青年学者参加活动，达成人才引进意向100余人。

    另外，大会期间还发布了《“十强”产业人才开发路线图》，发出1250类急需紧缺人才需求，明确132条开发产业人才的政策措施。绘制“产业人才地图”，首期建立3366人的重点人才信息库，让用人单位按图索骥、高效引才，推动人才与产业融合发展。

    周春艳表示，“海洽会”已经成功举办了11届，20年来吸引了一大批高层次人才“选择山东”，下一步山东还将在多方面抢抓机遇，引进留学人才。

    一、强化“精准引才”。建立岗位信息发布机制，定期摸排重点岗位人才需求，采取线上线下相结合的方式，经常性举办留学人员专场引才活动，了解人才来鲁意向，向省内重点用人单位定向推荐。发挥人力资源服务机构等社会中介组织作用，对引才起直接关键作用的，给予引才奖励。

    二、推动“平台聚才”。用好“海洽会”智慧云平台，持续抓好大会系列活动成果调度，督促项目单位尽快落实合作协议，跟踪人才项目尽快落地转化。坚持举办留学人员来鲁创业大赛，目前首届大赛已经吸引220人报名参赛，近期将进行项目路演，评选出获奖留学人员，对获奖人员给予10万至20万元资金支持，作为创业启动支持资金，并通过省内留学人员创业园做好项目承接服务，帮助留学人员创业企业落地转化。

    三、完善“生态留才”。通过专门岗位、不限计划、简化程序等方式，优化留学人才引进流程。加大创业辅导力度，每年举办不少于5期海归创业训练营。在公务员招考、事业单位招聘和企业招录中，探索实行留学人员“学位取得诚信承诺制”，落实与国内高校毕业生就业创业同等待遇。 聚焦“关键小事”，将面向高层次人才的配偶就业、子女入学、社会保障等绿色通道服务，延伸至优秀留学博士(后)、硕士，切实消除后顾之忧，真正将山东打造成各类人才创新创业的热土。

    据悉，山东实施“企业博士(后)集聚计划”“省博士后创新人才支持计划”“千名博士进企业”后，截至目前已为137名企业博士后发放补贴1275万元。同时，建立博士后科研站516个，设站数量位居全国第三位。设立博士后创新实践基地272个，新招收博士后1096人，在站博士后人数超过5000人，实现了历史性突破。